Adina Calfa, care ocupă funcția de CEO în cadrul ISSA Estate Group, a fost inclusă în clasamentul celor mai puternice femei din mediul de business. Cu o carieră vastă, aceasta coordonează în prezent dezvoltarea strategică, structura de guvernanță și administrarea portofoliului de activități al grupului. Activitățile companiei pe care o conduce sunt diversificate, acoperind domenii precum imobiliarul, ospitalitatea, activitățile ecvestre și producția de vin.
Experiența profesională a liderului depășește 23 de ani în gestionarea organizațiilor și a guvernanței corporative. Adina Calfa a coordonat proiecte strategice în industrii reglementate, având anterior o implicare activă în echipa de conducere a E-INFRA Group. Această experiență acumulată pe parcursul deceniilor îi permite să gestioneze structuri complexe de business, integrând procese de guvernanță cu obiective de dezvoltare pe termen lung pentru grupul actual.
Parcursul academic al Adina Calfa este unul specializat, fiind licențiată în Drept și deținând un LL.M. în Dreptul Afacerilor. Pentru a-și consolida competențele de management, aceasta a urmat programe executive în Corporate Governance și International Boards la INSEAD și Stanford University. De asemenea, Adina Calfa este membră a Baroului București încă din anul 2005, integrând astfel expertiza juridică în deciziile de conducere din mediul de afaceri.
În ceea ce privește viziunea asupra managementului modern, Adina Calfa consideră că strategia pe termen mediu și lung rămâne un element esențial. Totuși, ea respinge ideea unui drum fix, trasat până la cel mai mic detaliu, considerând că un astfel de model nu mai este sustenabil. Din cauza schimbărilor rapide în tehnologie, pe piață și în ceea ce privește factorul uman, liderii trebuie să fie capabili să devieze de la planurile inițiale.
Pentru Adina Calfa, un lider trebuie să demonstreze curaj și să fie deschis ritmului avansului tehnologic. Ea definește libertatea în business nu prin absența unei direcții, ci prin puterea unei viziuni clare care permite explorarea unor drumuri neprevăzute. Această abordare pune accent pe capacitatea de a rămâne ghidat de principii solide, în ciuda dinamicii imprevizibile a mediului economic în care activează companiile de top.
În peisajul economic actual, marile grupuri de companii și liderii de top gestionează portofolii diverse pentru a menține competitivitatea. Evoluția piețelor și consolidările corporative sunt fenomene constante care forțează companiile să își revizuiască constant strategiile de guvernanță și de expansiune pentru a răspunde noilor cerințe ale mediului de afaceri globalizat.