Dan Ștefan, fondatorul Autonom, a declarat că nu se simte confortabil cu ideea de a conduce o companie de mari dimensiuni. În cadrul evenimentului Via Transilvanica Business Fest, acesta a explicat faptul că preferă să vadă structura companiei ca pe un consorțiu de firme mici, având în vedere caracterul regionalizat al Autonom. Această abordare reflectă dorința de a menține tradițiile și o viziune care depășește simpla gestionare a cifrelor.
Fondatorul a subliniat că Autonom funcționează pe baza unor principii care transcend rolul de manager de cifre. Pentru Dan Ștefan, menținerea unei viziuni asupra lumii este esențială pentru funcționarea eficientă a unei organizații. El a menționat că nu s-a obișnuit cu conceptul de firmă mare, preferând o structură care să semene mai degrabă cu un grup de entități mai mici, integrate sub aceeași umbrelă de management.
În ceea ce privește dezvoltarea economică locală, Dan Ștefan a evidențiat rolul orașului Piatra Neamț. Acesta nu reprezintă doar punctul de plecare al Autonom, ci este văzut ca un potențial centru de business important. Fondatorul a comparat această viziune cu modelul american, unde multe companii mari au reușit să rămână în locurile de origine, stimulând în același timp apariția altor entități economice în jurul lor.
Dan Ștefan a abordat și tema mentalității în societatea românească, referindu-se la o ceea ce el numește o epidemie de neîncredere. El a luat proiectul Via Transilvanica ca exemplu de succes, susținând că acesta demonstrează faptul că proiecte de amploare pot fi realizate în România. Conform declarațiilor sale, succesul depinde în mare măsură de mindset și de modul în care persoanele aleg să privească posibilitățile de dezvoltare.
Discursul său a pus accent pe importanța viziunii asupra afacerilor și a capacității de a crede în potențialul local. Dan Ștefan a argumentat că, dacă cineva crede că un proiect este realizabil, are dreptate, la fel și în cazul în care adoptă o perspectivă negativă. Această filozofie de lucru pare să fie motorul care susține expansiunea Autonom, menținând în același timp o conexiune strânsă cu valorile de origine.
Contextul în care au fost făcute aceste declarații este marcat de evenimente de business precum Via Transilvanica Business Fest, o inițiativă organizată de fundația Deloitte și de asociația Tășuleasa Social. Aceste tipuri de evenimente servesc drept platforme pentru dialogul dintre liderii de opinie și pentru prezentarea unor modele de succes care pot influența mentalitatea antreprenorială din țară.